MEDIA INTRODUCEメディア紹介

メディア紹介一覧

  • 2019 年 07 月 01 日

    商業界

    2019年7月1日(月)発売、『商業界』8月号の P68~P71「人材特集 必ずうまくいく外国人スタッフの活用法」の「文化・習慣の違いを超えて外国人採用を強みにする」にて、弊社代表有本のインタビュー記事が掲載されました。

  • 2019 年 06 月 21 日

    週刊ホテルレストラン

    2019年6月21日(金)発売、『週刊ホテルレストラン』の P70~P71「教育の大切さをマクドナルド、ユニクロを通して理解する、 ホスピタリティ&グローイング・ジャパン教育事業」にて、弊社代表有本のインタビュー記事が掲載されました。

  • 2019 年 06 月 10 日

    夕刊フジ

    2019年6月10日(月)付、「夕刊フジ」の11面「特集:トップ直撃」にて、「辞めたくならない会社」というテーマで弊社代表有本のインタビュー記事が掲載されました。

  • 2019 年 05 月 08 日

    産経新聞 近畿版(朝刊)

    2019年5月8日(水)付「産経新聞 近畿版(朝刊)」の「増える「社内大学」 採用難で企業が重視、多額投資も」にて、弊社代表有本のインタビュー記事が掲載されました。

  • 2019 年 05 月 08 日

    月刊総務

    2019年5月8日(水)発売、『月刊総務』6月号「特集:総務のNEWS」にて、「ハラスメント研修」についての記事が掲載されました。

  • 2019 年 04 月 29 日

    SankeiBiz(WEB)

    Web媒体「SankeiBiz」にて「サービス業向け人材育成を体系化」というテーマで、弊社代表有本のインタビュー記事が掲載されました。

  • 2019 年 04 月 29 日

    フジサンケイビジネスアイ

    2019年4月29日(月)付、「フジサンケイビジネスアイ」の7面「サービス業向け人材育成を体系化」にて、弊社代表有本のインタビュー記事が掲載されました。

  • 2019 年 04 月 23 日

    SankeiBiz(WEB)

    Web媒体「SankeiBiz」にて「マック&ユニクロ流の最強「人財育成」」というテーマで、弊社代表の有本執筆のコラムを連載しております。 本日、第10回「人財育成に素質は不要!「仕組み」と「徹底力」がサービス業の未来を変える」が掲載されました。

  • 2019 年 04 月 05 日

    日経産業新聞(朝刊)

    2019年4月5日(金)付「日経産業新聞(朝刊)」の11面「Q&A 「バイトテロ」どう防ぐ? 教育を仕組み化、継続」にて、 弊社代表有本のインタビュー記事が掲載されました。

  • 2019 年 04 月 01 日

    月刊ビルメン

    2019年4月1日(月)発売、「月刊ビルメン」4月号P12の特集1「人手不足の今こそ考えたい!ビルメンテナンスと社員教育」にて、グローイング・アカデミー札幌校会員である株式会社キタデン様の記事が掲載されました。社員教育の一環としてグローイング・アカデミーをご利用いただいている旨が紹介されております。

  • 2019 年 03 月 26 日

    SankeiBiz(WEB)

    Web媒体「SankeiBiz」にて「マック&ユニクロ流の最強「人財育成」」というテーマで、弊社代表の有本執筆のコラムを連載しております。 本日、第9回「会社をぐんぐん成長させる秘訣 「スーパー店長心得」」が掲載されました。

  • 2019 年 03 月 22 日

    月刊総務(オンライン通信)

    2019年3月20日(水)の『月刊総務(オンライン通信)』にて、グローイング・アカデミーについての記事が掲載されました。

  • 2019 年 03 月 13 日

    朝日新聞(朝刊)

    2019年3月13日(水)付「朝日新聞(朝刊)」の9面「バイト頼み 対策後手」にて、弊社代表有本の取材記事が掲載されました。

  • 2019 年 03 月 12 日

    SankeiBiz(WEB)

    Web媒体「SankeiBiz」にて「マック&ユニクロ流の最強「人財育成」」というテーマで、弊社代表の有本執筆のコラムを連載しております。 本日、第8回「新入社員はこう受け入れよ 「オリエンテーション」の重要性」が掲載されました。

  • 2019 年 03 月 12 日

    BS11「報道ライブインサイドOUT」

    放映日3月12日 20:59~21:54「企業を襲うバイトテロの恐怖」 飲食店やコンビニなどの従業員が食品を不衛生に扱う動画の投稿が後を絶たず、厳しい対抗策を取る企業も出始めています。新たな脅威に直面する企業は、どんなリスク教育をすべきか。この問題の背景と企業の取るべく対策等を、弊社代表の有本がコメンテーターとして解説いたします。

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