お知らせ
新サービス 介護離職防止研修の提供を開始しました
平素は格別のご愛顧を賜り、厚く御礼申し上げます。
この度、法改正への対応と、企業における優秀な人財の流出防止を支援する新サービスとして、「介護離職防止研修」の提供を開始いたしました。
法改正により、仕事と介護の両立支援に向けた企業側の体制整備が義務化されるなど、職場環境のアップデートが強く求められています。
しかし、多くの企業では「制度はあるものの形骸化しており、介護に直面した従業員の多くが支援制度を利用せずに退職（介護離職）してしまっている」という課題が生じています。
本研修は、制度を整えるだけでは解決が難しい介護離職を防ぐため、「従業員が悩みを抱え込まずに相談できる職場風土づくり」と「管理職・従業員の相談を受け止める力の養成」に焦点を当てた実践的なプログラムです。
本研修の3つの特徴
- 介護の現場と職場の心理を知る「福祉の専門家」が講師
介護を取り巻くリアルな実態と両立に不安を抱える従業員の心理を熟知した専門家が、安心感と納得感のある講義を行います。 - 「相談しやすい職場環境」の構築
従業員がプライベートな介護の悩みを一人で抱え込まず、気軽に上司や人事に相談できる心理的安全性の高い職場風土づくりをサポートします。 - 制度を活かして機能させる「実践的アプローチ」
制度の知識を学ぶだけでなく、属人化を防ぐ体制づくりや柔軟な働き方の導入など、実際に両立を可能にするための運用・運用の工夫を学びます。
詳しい研修内容やカリキュラムにつきましては、下記の紹介ページよりご覧ください。
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