オンラインセミナー｜もうアルバイト採用に困らない！
優秀な自社スタッフを採用するためのスキマバイト活用術と長期雇用・人材定着のためのポイントを徹底解説！
昨今、人材不足に悩む企業が増える中、スキマバイトから優秀な人材を長期的なアルバイトに転換・定着させる方法が注目されています。
本セミナーでは、スキマバイトを短期的な労働力確保だけではなく、中長期で活躍する優秀なスタッフ採用のために活用する方法を解説します。
実際の成功事例やモチベーション管理術も紹介し、ご参加いただいた皆様がすぐに活用できる具体策をお届けします。
対象者
自社の採用に携わっている方
※営業目的の場合や、シェアフル株式会社の競合にあたる場合などは、参加をご遠慮いただくことがございます。
また、上記兼ね合いによりお申込みの段階で参加をお断りさせていただくことがございますので、ご了承ください。
参加方法
Zoomウェビナーでのオンライン配信
※お申し込みいただいた方に、視聴URLをお送りいたします。ご案内メールが届かない場合はお手数ですが、（marketing@sharefull.com）までご連絡ください。
こんな方におすすめ
- 求人媒体などを活用してもなかなか人材が集まらない
- 応募や面接の申し込みはあるが、なかなか採用ができない
- アルバイトの定着率に課題がある
プログラム概要
- 01
「優秀な自社スタッフを採用するためのスキマバイト活用術と長期雇用・人材定着のためのポイント」講演（40分）
- 02
採用に関するディスカッション（15分）
- 03
事務局からのご案内（5分）
開催情報
- 開催方法
- オンライン
- 日時
2026年3月11日(水) 14:00〜15:00
2026年3月17日(火) 14:00〜15:00
- 参加費
- 無料
Speaker 講演者
シェアフル株式会社 営業本部 第一統括部 マーケット開発部 マネジャー
武内 未緒
【経歴】
- 2008年 パーソルキャリア株式会社入社 an（アルバイトパート領域支援の媒体）の営業として配属
- 新規活動1.5年 → 代理店様の渉外担当1年 → 大手顧客の深耕営業5年 → マネジメント3年半
- 2019年 中途採用支援の部署に異動 新規マーケットのマネジメント（30名程）に従事
- 2021年 タレントシェアリング事業部へ異動 専門人材の知見を活用した経営支援サービス コンサルティングセールスをマネジメント（主にITメディア人材サービス業界の企業様を中心に担当）
- 2023年 独立役員の紹介支援事業を兼務
- 2024年 シェアフル株式会社へ転籍 スキマバイト拡販に向け飲食企業を対象とした営業組織をマネジメント
シェアフル株式会社 営業本部 第一統括部 マーケット開発部 マネジャー
武内 未緒
【経歴】
- 2008年 パーソルキャリア株式会社入社 an（アルバイトパート領域支援の媒体）の営業として配属
- 新規活動1.5年 → 代理店様の渉外担当1年 → 大手顧客の深耕営業5年 → マネジメント3年半
- 2019年 中途採用支援の部署に異動 新規マーケットのマネジメント（30名程）に従事
- 2021年 タレントシェアリング事業部へ異動 専門人材の知見を活用した経営支援サービス コンサルティングセールスをマネジメント（主にITメディア人材サービス業界の企業様を中心に担当）
- 2023年 独立役員の紹介支援事業を兼務
- 2024年 シェアフル株式会社へ転籍 スキマバイト拡販に向け飲食企業を対象とした営業組織をマネジメント
株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパン チーフアドバイザー
熊野 浩志
【経歴】
- テック電子へ入社後、外食産業向けPOSシステムの販売を担当
- その後、宅配ピザチェーンなど様々な飲食企業の立ち上げ、飲食業向け派遣「グッドウィル」にて従事
- 2012年株式会社ホスピタリティ＆グローイングジャパンへ入社し、新宿沖縄拠点、中国上海事業所の立ち上げを担当
- 現在はサービス業を中心とした人財課題に対してのコンサルティングを中心に活躍
株式会社ホスピタリティ＆グローイング・ジャパン チーフアドバイザー
熊野 浩志
【経歴】
- テック電子へ入社後、外食産業向けPOSシステムの販売を担当
- その後、宅配ピザチェーンなど様々な飲食企業の立ち上げ、飲食業向け派遣「グッドウィル」にて従事
- 2012年株式会社ホスピタリティ＆グローイングジャパンへ入社し、新宿沖縄拠点、中国上海事業所の立ち上げを担当
- 現在はサービス業を中心とした人財課題に対してのコンサルティングを中心に活躍
