パワハラ防止法と実践ガイドお役立ち資料　～職場の実態チェックから解決まで～

この資料でこんなことが分かります

ハラスメントの定義と、中小企業の人事が押さえるべき対策ポイントや、厚生労働省が定める6類型と、人事・管理職／加害者／被害者それぞれの立場で確認できる、ハラスメントチェックリストをご紹介します。

また、社内でハラスメントがあった場合の発覚から解決までのステップをご紹介します。ぜひお役立てください。

また、社内でハラスメントがあった場合の発覚から解決までのステップをご紹介します。ぜひお役立てください。