単なる診断だけでは意味がない、診断から実行まで
人的資本を最大化するプロフェッショナルサポート

私たちH&Gは、システム提供会社には出来ない
どんな人でも育つ仕組みを提供し、人的資本を
最大化させるサポートを行っています。
14年間のデータと実績に基づき、診断結果の
分析や課題抽出、施策提案から実行まで、
信頼されるサポートを提供しています。

さらにシステム利用料10万円が無料！

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業界内での強みと弱みを明確化し、
貴社の離職リスクと採用力を可視化する4STEP

※今回のトライアルではSTEP2までが無料


診断で明らかにすること

従業員への全64問（約15分）のアンケートから現状を正確に把握し、
店舗・企業の”健康診断”を行います

こんな課題はありませんか？

現場スタッフ成長課題分析サービスは
14年に及ぶデータの蓄積と経験豊富な専任スタッフが
解析から施策の実行までを支援

現場スタッフ成長分析解析サービスの特徴

01

14年に及ぶデータベースをもとに 現場スタッフの成長課題を可視化

現場スタッフ成長課題分析は、4,000社・100万人以上の支援実績を基に組織状態を可視化・分析。
労働環境よりも「働きがい」と「顧客志向」に焦点を当て、優先すべき組織課題を特定します。また、「他社平均」や「部署・階層別」、 「過去」との比較が可能です。

02

人材育成のエキスパート企業が
提供する他にない分析サービス

創業以来一貫してサービス業を支援した実績ある人材育成のエキスパート企業が、現場スタッフの成長を可視化。
専任コンサルタントが課題を抽出し、具体的な改善策を提案、 再現性と実効性を持つ改善をワンストップでサポートします。

03

専任のコンサルタントが
改善まで並走する

現場で多くの組織を改善まで導いてきた
経験豊富なプロフェッショナルが担当。
不明点の解消だけでなく、課題への悩みや
具体的な改善策についてもサポートします。

ポートフォリオ分析例

影響度が高く満足度が低い項目を「重点項目」として、
従業員や店舗・企業の課題を効果的に抽出できます。

領域別結果

領域別（職場環境・対人関係・成長環境・組織風土・顧客志向・経営理念の浸透）での結果詳細を確認し
着目すべきポイントを明らかにし課題の抽出をい行い改善策を導き出します

強みと弱みを把握

改善施策の提示例

利用者の声

専任コンサルタントのサポートが心強く、改善策を実行に移すことができました

我々の組織の弱点を明確にしてくれ、職場環境の改善に成功しました

社員同士のコミュニケーションが活発になり、働きがいを感じる従業員が増えました

スタッフ間のコミュニケーションが大幅に改善され、店舗全体の働きやすさが向上しました

従業員のモチベーションが向上し、サービス品質も向上しました

店舗スタッフの成長環境を整えることで、離職率が減少しました

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